摘要:本文以一個《知識產(chǎn)權(quán)保護系統(tǒng)》項目為案例對項目管理中的項目跟蹤管理進行討論和論述,本項目是一個計算機信息系統(tǒng)集成項目。在本項目中,我擔(dān)任項目經(jīng)理一職,對整個項目終負責(zé)。
本項目的大特點是項目的技術(shù)難度高,未知的技術(shù)風(fēng)險大,加上公司對這方面的技術(shù)積累很少,所以要想成功的完成該項目,項目經(jīng)理必須對項目執(zhí)行過程中的各個環(huán)節(jié)進行嚴格的跟蹤控制管理。
現(xiàn)在大家都在大談要做好項目控制,大到三峽工程項目、神州號飛船項目,小到一個聚會,任何一個項目的成功都離不開對整個項目的跟蹤控制過程。了解項目管理的人都知道項目管理中有個“金三角”,即時間、質(zhì)量、成本,要想讓項目按時、按質(zhì)、并且不超出預(yù)算成本的前提下,能夠完成項目目標(biāo),項目經(jīng)理必須從時間、質(zhì)量、成本三個方面嚴格的對項目全過程進行跟蹤控制管理。
本文將從時間、質(zhì)量、成本三個方面來闡述在本人負責(zé)的本項目中是如何進行跟蹤控制管理。
正文
什么是項目,以及什么是項目管理,在這里本人不用說明,相信大家都非常清楚。然而在進行正式的闡述本人是如何在項目執(zhí)行過程中進行項目的跟蹤控制管理之前,我要向大家說明一個原則:不要害怕問題,項目本身是一個大問題,我們努力完成項目的過程是解決問題的過程,所有問題解決了,項目成功了。
有一則故事這樣說到:一次,有一位很有志向、也很能干的小伙子坐在公園的長椅上滿臉的惆悵,原因是他近的工作中出現(xiàn)了很多問題,小伙子對自己幾乎都失去信心了。這時走過來一位熱心人,遞給了他一張名片,并讓他第二天去找他。第二天,小伙子果然去找了這位熱心的人,該位熱心的人用車把小伙子拉到一座墓地,指著這篇墓地對小伙子說道:“看看這些躺在地下的人,只有向他們才不會有問題”。小伙子這時徹底領(lǐng)悟了熱心人的意思,對熱心人感激的說道:“謝謝您,我知道怎么做了”。
上面這則故事告訴我們,不要害怕問題,這個世界到處都存在問題,我們應(yīng)該積極的去解決問題。生活如此,項目亦同理。
這樣一來,我們把項目看做一個大問題,我們要做的是把這些大問題逐個分解,逐步細分,直到細分成便于控制和解決的小問題,然后對這些小問題一一解決,等到我們把所有的小問題都解決了,項目也成功了。
故事聽完了,回到項目上來,由于該項目的技術(shù)難度大,技術(shù)風(fēng)險高的特點,所以前期的項目調(diào)研工作至關(guān)重要。為了保證我們“做正確的事”,在項目前期,我們做了大量的調(diào)研工作:包括技術(shù)調(diào)研、市場調(diào)研等等。在調(diào)研過程中,對于項目中顯示的以及潛在的隱性風(fēng)險,我們進行了風(fēng)險分析和評估,并且制定出了一套風(fēng)險應(yīng)對計劃。調(diào)研結(jié)束后,該項目進行了正式的立項。
立項完成后,我們定義了項目章程和項目范圍說明書,對項目規(guī)定的時間、質(zhì)量、成本、以及項目范圍進行了詳細的定義和說明。隨后,項目正式啟動,并且本人被任命為該項目的項目經(jīng)理。
按照項目管理中的定義,項目經(jīng)理的到位標(biāo)志著項目的正式啟動,之后的一切開發(fā)和項目管理活動是項目經(jīng)理必須進行協(xié)調(diào)和控制的工作內(nèi)容。項目管理過程中的每個階段的工作都有著明確的目的和作用,立項的目的是保證“做正確的事情”,立項之后的一切開發(fā)和項目管理活動是保證“正確的做事情”,項目經(jīng)理的很大一部分工作是保證“正確的做事”。只有從這兩點出發(fā),才能保證項目的成功。
上面說了那么多,好像還是沒有說到正題。但上文中提到的內(nèi)容是一個項目成功的必要條件。沒有立項前的大量調(diào)研工作的投入,即不能保證“做正確的事情”,后面的一切開發(fā)和項目管理活動做的再好都是無用功。下面將從時間、質(zhì)量、成本三個方面分別詳細描述如何進行項目跟蹤控制管理。
一、 做好時間管理和控制,避免項目進度延遲
項目計劃的制定對一個項目的成功起著至關(guān)重要的作用。在做項目計劃的時候,我采用了項目管理中的三個比較常用的技術(shù):工作分解結(jié)構(gòu)(WBS)、甘特圖(GANT)、(計劃評審技術(shù))PERT。
首先,通過WBS ,將項目分解成若干工作任務(wù),每個人有自己的工作任務(wù)與職責(zé),使項目組團隊成員都能明確自己的職責(zé),然后通過郵件分別發(fā)送到各個成員的油箱。WBS制作完當(dāng)天下班前組織項目啟動會議,讓項目團隊的每個成員在會議上復(fù)述自己的工作任務(wù)與職責(zé),確保成員都能清晰的明確自己的工作任務(wù)。
在團隊成員都明確自己的工作任務(wù)后,要求每個人都必須完成一份項目承諾書。
完成WBS 后,接著我開始用project 2003制作了一副甘特圖,在GANT中清晰的顯示出各個工作的時間長度及截止時間和項目里程碑。后結(jié)果證明GANT 對后面的項目跟蹤控制提供了很大的方便,同時也為項目的進度跟蹤提供了依據(jù)與參考。
為了更好的給項目做預(yù)算,并估計項目的時間,我采用了PERT 中的單代號網(wǎng)絡(luò)圖來尋找項目的關(guān)鍵路徑,并給出各個工作的松動時間差。在制作項目計劃時,考慮到很多技術(shù)對于公司目前的知識積累幾乎為零,一切必須從零開始研究與探索,而這些工作都是關(guān)鍵路徑上的工作,我給這些工作任務(wù)留出了適當(dāng)?shù)乃蓜訒r間差。后實踐結(jié)果證明,我的這種做法是正確的,在項目實際實施的過程中對于關(guān)鍵路徑上的工作遇到困難時,我采取了集中公關(guān)、項目技術(shù)研討會的形式進行控制;而對于非關(guān)鍵路徑上的工作,采用適當(dāng)?shù)膲嚎s工時,加班的方法控制。
然而計劃做的再好,沒有有效的執(zhí)行等于沒做,所以在項目的進度跟蹤與控制方面,我采用的如下的方法:
1)通過webcalender 讓項目組成員每天填寫webcalender ,以便項目經(jīng)理和公司領(lǐng)導(dǎo)清楚的知道項目進展情況和每個人的情況,也便于項目經(jīng)理及時發(fā)現(xiàn)項目當(dāng)前存在的問題并且快速的做出相應(yīng)的調(diào)整,webcalender 給項目經(jīng)理實時跟蹤項目進度帶來了很大方便。
然而,Webcalendar 只能記錄團隊成員每天進行了那些工作,不能從一個大的方面對項目整體進展?fàn)顩r進行描述,填寫Webcalendar 的作用之一只是培養(yǎng)項目團隊成員寫每日工作備忘錄的習(xí)慣。為了彌補Webcalendar 的不足,我編制了一份《項目團隊成員每周工作報告》,本人要求團隊成員每周五下班前半個小時內(nèi)將本周完成的任務(wù),下周需要完成的工作、本周工作中遇到的問題、本周還未完成的任務(wù)以及沒有完成的原因在該報告中詳細填寫,并發(fā)送項目經(jīng)理。項目經(jīng)理對每位項目團隊成員的周工作報告進行匯總,找出項目中存在的問題,一致性的問題組織會議進行討論,通過頭腦風(fēng)暴法解決存在的問題,并根據(jù)實際情況對項目計劃進行調(diào)整。
要使項目在良好的環(huán)境中進行,只從每周、每日的工作上進行控制還不能達到全局的效果。所以在本項目中,一份反應(yīng)每月項目組成員工作情況的表單同樣是不可或缺,基于此,本人編寫了一份《個人任務(wù)跟蹤列表》,該表記錄了各位團隊成員當(dāng)前有那些任務(wù)以及各個任務(wù)的時間段,并用不同的顏色標(biāo)明任務(wù)進展?fàn)顩r。項目經(jīng)理和公司領(lǐng)導(dǎo)只要查看此表能知道項目進行的程度,并且此表還能作為團隊成員績效考核的依據(jù)。
2)項目團隊成員每天上班前半個小時內(nèi)將當(dāng)天的工作任務(wù)填寫到Webcalendar中,并在下班前重新編輯Webcalendar 內(nèi)容,主要是將當(dāng)天工作任務(wù)的完成情況、工作成果描述填寫完整,并補充填寫當(dāng)天的臨時任務(wù)。所有的工作成果必須上傳到文檔服務(wù)器或代碼服務(wù)器上,以便項目經(jīng)理及時了解當(dāng)前每個人的工作進度,并做好項目進度控制。
3)每周五下午下班前一個小時進行本周的項目總結(jié),項目團隊的每個成員必須陳述本周各自工作的進度以及遇到的問題,并陳述下周的工作重點和需解決的問題。
4)每周一上午9:00 召開項目例會,再一次強調(diào)本周工作重點,每個成員用3分鐘的時間陳述,會議時間控制在半個小時左右。
5)項目成員沒有完成本周任務(wù)的需以書面的形式寫明沒有完成的原因;
6)項目經(jīng)理每周對項目進展情況進行匯總,并召開讓每位項目組成員明確項目的進度,每月月末項目經(jīng)理通過項目組成員填寫的《個人任務(wù)跟蹤列表》對項目整體情況進行評估和重新規(guī)劃調(diào)整,這也正印證了項目經(jīng)理的工作職責(zé)之一:計劃、計劃、再計劃。
是否按照上面提到的6點做了能保證項目的進度呢?以前經(jīng)歷的多次事實證明并非如此,項目經(jīng)理要想對項目進度真正做到心中有數(shù),還需要多做些其他工作。
在本項目中,我采取了一種走動式管理的方式。具體做法如下:
1) 每天早上上班前一個小時內(nèi)PM 向每一位開發(fā)人員詢問當(dāng)前項目進展情況,有什么問題沒有解決,估計需要多長時間,讓開發(fā)人員給出一個時間,然后說明自己期望的時間期限或者項目規(guī)定要求的期限,同時詢問項目組成員需要那些幫助,對于能夠給予的幫助,盡力幫助隊員解決。
2) 每天下班前一個小時內(nèi),再次詢問各個隊員的完成情況以及還有那些工作沒有完成,原因是什么,需要什么幫忙,未完成的工作估計時間多長等等,做到有問題及時溝通解決;
3) 每周周例會上,項目組成員對各自的負責(zé)的部分進行匯報,對于沒有完成的工作作出時間估算,本周完成了那些工作,那些工作在時間上有延誤,原因是什么,下周的工作安排等等.對于項目中的問題,在會議上分析原因,并盡量在會議上談?wù)撜页鼋鉀Q辦法.另外,項目周例會上指派一名人員進行會議記錄,會議記錄的內(nèi)容在散會后通過郵件發(fā)送到每個團隊成員的郵箱.
通過實踐證明,采取該管理方式具有如下的好處:
1) 看得見的管理,通過面對面的詢問的方式,能夠項目中存在的問題和項目當(dāng)前的進度進行一個直接的溝通,以直接和快捷的方式獲取項目當(dāng)前的信息;
2) 更直接,更快捷的獲取當(dāng)前的項目進展?fàn)顩r及各個隊員目前的進度情況 ,便于及時的調(diào)整項目計劃,同時也為項目的跟蹤與控制提供了依據(jù)(及時性和真實性);
對于項目進度跟蹤和控制,不同的人會采取不同的管理方式,但目的只有一個,保證項目按期完成。